מבדק 360 למועמדים

גיוס לא נכון לתפקיד רגיש עולה הרבה יותר מכל בדיקה. מבדק 360 נותן לכם תמונה מלאה על המועמד, לפני שהוא מקבל מפתחות, קופה או גישה למידע.

בדיקת רקע. ראיון מעמיק שמגובה בבדיקת פוליגרף. מבחן מהימנות. מבחן אישיות וכישורים. כל רכיב אפשר להזמין גם בנפרד.

דוח מסכם וברור תוך 24 שעות מהבדיקות, עם המלצה שאפשר לקבל לפיה החלטה.

ארגונים שמגייסים לתפקידי אמון: כספים, מלאי, אבטחה, ניהול ומידע רגיש.

לשיחה דיסקרטית: 050-864-9999 (טלפון ו־WhatsApp)